Als teamcoach leid, stuur en coach je een team van pleegzorgbegeleiders, zowel inhoudelijk, als in hun persoonlijk functioneren. Samen met de andere teamcoaches , de regioverantwoordelijke en de directeur hulpverlening ben je verantwoordelijk voor kwaliteitsvolle pleegzorgtrajecten en voor de zorg voor de medewerkers. Deze opdracht volbreng je in 70% van jouw werktijd. Je combineert dit met een begeleidingsopdracht. De regioverantwoordelijke is jouw rechtstreeks leidinggevende.

• Instaan voor de dagelijkse organisatie van jouw team.
• Coachen van jouw teamleden op inhoudelijk niveau en hun functioneren.
• Samen met de teamcoaches instroom instaan voor een continuïteit in trajecten.
• Intern en extern samenwerken om te komen tot gedragen en onderbouwde beslissingen in functie van kwalitatieve begeleidingen.
• Bijdragen aan een gepaste inwerking van nieuwe medewerkers.
• Signaleren van knelpunten die invloed hebben op de kwaliteit van werken aan jouw regioverantwoordelijke.
• Zorgen dat de kennis en vaardigheden binnen de organisatie optimaal benut worden.
• Operationeel opvolgen van projecten.
• Bijdragen aan een positieve werksfeer met een open dialoog binnen en tussen de teams.
• Intern en extern informeren en communiceren.
• Toezien op het volgen van de inhoudelijke en organisatorische procedures vanuit het kwaliteitshandboek.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van de visie van de organisatie.
• Bijdragen aan de positieve beeldvorming van pleegzorg en de organisatie.

Pleegzorg Oost-Vlaanderen wenst actief in te zetten om gelijke kansen en diversiteit te bevorderen. Kwaliteiten zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, beperking of afkomst.

Attitudes

• Je hebt een sterke interesse in de diverse andere.

• Je ziet de meerwaarde van samenwerken en doet dit ook graag.

• Je bent besluitvaardig en kan keuzes maken. Deze keuzes kan je ook verantwoorden.

• Je bent empatisch ingesteld.

• Je hebt een kritische houding, ook naar jezelf toe.

• Je bent flexibel ingesteld en houdt van afwisseling

• Je bent loyaal naar je team en de organisatie toe.

Competenties

• Je kan een team, coachen, ondersteunen, leiden en aansturen.

• Je werkt en denkt inclusief

• Je werkt kwaliteitsgericht en zet steeds de cliënt centraal.

• Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk

• Je werkt zelfstandig en je bent een krak in plannen en organiseren

Diploma- en ervaringsvereisten

• Je beschikt over een bachelor of masterdiploma of over gelijkwaardige ervaring.

• Je hebt ongeveer vijf jaar ervaring binnen het ruime domein van sociaal werk.

• Documentatie in de onthaalruimte van de organisatie voorzien en actualiseren
• Administratie opvolgen
  Documenten invullen
  Gegevens doorgeven aan de betrokken dienst
• Personen opvangen, de situatie inschatten en informatie verstrekken over de rechten, hulpmogelijkheden of plaatsen waar de persoon terecht kan
• De doelgroep adviseren en sensibiliseren over maatschappelijke thema's

• Plannen en organiseren
• Communiceren
• Verantwoordelijkheid
• Analyseren
• Diversiteit
• Kritisch denken
• Zelfstandigheid
• Samenwerken
• Flexibiliteit
• Klantgerichtheid

• Je komt terecht in een fijne organisatie, met een maatschappelijk relevante missie, in volle groei met loopbaan- en ontwikkelmogelijkheden.
• Pleegzorg Oost-Vlaanderen heeft oog voor werk-gezin balans door o.a. een interessante verlofregeling en mogelijkheid tot telewerk (na een inwerkperiode).
• Bij de job hoort regelmatig avondwerk, maar overuren worden opgenomen in recupuren
• Een bij voorkeur voltijdse job met een contract van onbepaalde duur (80% is bespreekbaar)
• Barema L1 (70%) en B1c (30%) volgens P.C. 319.01 (alle relevante werkervaring wordt in rekening gebracht)
• Maaltijdcheques
• Indiensttreding: zo snel mogelijk
• Plaats van tewerkstelling:
  Pleegzorg Oost-Vlaanderen
  HOOGKAMERSTRAAT 337A 9140 TEMSE

Stuur je cv en motivatiebrief naar solliciteer@pleegzorgoostvlaanderen.be

De sollicitatiegesprekken zullen doorgaan op woensdag 14 december.

Wil je meer informatie over de functie, contacteer Helmut De Graeve, regioverantwoordelijke.

Solliciteren met CV
Motivatiebrief toevoegen
Sollicitaties tot en met 9 december 2022